27. maaliskuuta 2026. Orke Chemicalin johtoryhmä teki matkan Yiwuun Zhejiangiin osallistuakseen Shuang Tong Business Schoolin johtamaan yrityskulttuurin opintoohjelmaan. Sali oli täynnä yritysten omistajia ja johtajia eri toimialoilta eri puolilta Kiinaa - kukin omista syistään, ja kaikki olivat kiinnostuneita samasta kysymyksestä: mitä kestää rakentaa jotain, joka kestää?
Shuang Tongin perusti Lou Zhongping vuonna 1994. Tee vain pillejä lähes kolmekymmentä vuotta. Yrityksellä on ollut kansallinen "Little Giant" -vientiyrityksen asema 14 peräkkäisenä vuotena - ei trendejä ajamalla vaan kieltäytymällä. Loun filosofia on suorasanainen sanoin, tiukempi käytännössä: todellinen johtaminen tarkoittaa ihmisten parhaiden puolten tuomista esiin, ei noudattamista. Tämä ajatus on muokannut kaikkea siitä, miten Shuang Tong juoksee.
Ohjelma ei ollut vain luentosarja. Osallistujat kävelivät tehtaan lattialla, söivät työntekijöiden ruokalassa ja istuivat läpi suoran istunnon Lou Zhongpingin kanssa kysymyksillä. Opetussuunnitelma kattoi organisaatioajattelun, kulttuurin-rakentamisen ja kestävän toiminnan. Eniten osui mihinkään yksittäiseen kehykseen. Se oli taustalla oleva vakaumus: jokaisen toimialan parhaiten menestyvät ne, jotka soveltavat syvää tietoa todella syvällisesti. Keskittyminen ja sinnikkyys eivät ole taktiikkaa. Näin selviät näistä vuosista.
Orke Chemicalille vierailu oli osa laajempaa pyrkimystä terävöittää sitä, miten tiimi ajattelee liiketoiminnan rakentamisesta pitkällä aikavälillä. Yhtiö hyödyntää yli kymmenen vuoden kokemusta kemian raaka-aineista emokonserninsa kautta ja keskittyy tällä hetkellä laajentamaan ulottuvuuttaan ulkomaisille markkinoille, jotka toimittavat öljyhartseja, liuottimia, initiaattoreita ja niihin liittyviä tuotteita asiakkaille maailmanlaajuisesti. Se, mitä Yiwusta tuli ulos, syötetään siihen työhön käytännössä ja filosofisesti.
Ota yhteyttäsaadaksesi lisätietojatuotteemmeja tutkia yhdessä tekemistä.